为满足县属国有企业业务发展需要，综合城投集团、工投集团、乡投集团、中小企业担保公司、泗涂投资公司用人需求，拟面向社会公开招聘33名工作人员，现将有关事项通告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会，公开招聘；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位及人数

城投集团13名、工投集团6名、乡投集团6名、担保公司6名、泗涂投资公司2名。具体招聘岗位及条件要求详见《2024年泗县县属国有企业公开招聘工作人员岗位一览表》。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

（二）大专及以上学历；

（三）岗位所需的专业条件；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）岗位所需的其他条件；

因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1988年8月18日（含）后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。

有下列情形的人员，不得报考：

（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

（二）现役军人；

（三）在纪律处分影响期内的人员；

（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（五）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（六）法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其它情形人员。

四、招聘办法与程序

此次县属国有企业人员招聘工作委托泗县诚仕人才发展有限责任公司实施，面向社会公开招聘。

（一）发布招聘公告

2024年8月9日在泗县人民政府网站及泗县诚仕人才微信公众号发布招聘公告。招聘后续信息均在泗县诚仕人才微信公众号发布，不再另行通知。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加资格复审、面试、体检、考察等环节的，责任自负。

（二）报名和资格初审

1.网上报名。本次公开招聘采取网络报名方式，报名网站为http://sxrc.pzhl.net/index.php，报名时间为2024年8月18日9:00至8月21日16:00。报考者报名前，应认真阅读报名须知并签订诚信承诺书，按照要求填写报名表，上传本人电子照片。每位报考者限报一个职位，所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的职位要求相一致。

2.报名确认。报考者可于8月21日17:00前随时登录泗县诚仕人才网上报名平台查询资格审查结果。通过审查的，不能改报其他职位；未通过审查的，可在8月22日12:00前改报其他职位。

通过资格审查的报考者于8月22日17:00前登录泗县诚仕人才网上报名平台缴纳笔试费用。未按时缴费的，视为放弃报名。

报名截止后，确认报考人数与职位计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该职位计划数。被取消职位的报考者，可于8月23日14:00—17:00改报其他职位。

（三）笔试

2024年泗县县属国有企业公开招聘工作人员笔试科目为《公共基础知识》，满分为100分。

报考人员可于8月29日至8月30日登陆泗县诚仕人才网上报名平台自行下载并打印《准考证》。笔试的时间、地点见《准考证》。

笔试最低控制合格分数线为60分。面试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。

笔试成绩由泗县诚仕人才微信公众号发布，请及时关注。

（四）资格复审

报考者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程。凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消招聘资格。

根据招聘岗位计划数，按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，3:1比例确定各岗位参加面试的人员，不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、工作证明等原件、复印件及报名资格审查表等材料。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。

资格复审时间及地点另行通知，通知由泗县诚仕人才微信公众号发布。

（五）面试

面试采取统一结构化面试方式进行，主要考查应聘人员的基本素养、协调应变、语言表达能力、综合素质等。满分为100分。

实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，提前设定面试最低分数线为65分。对面试成绩未达65分的考生，不予进入体检和考察。

面试时间、地点另行通知，通知由泗县诚仕人才微信公众号发布。

（六）成绩合成

报考人员考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定后在泗县诚仕人才微信公众号公布。

考试最终成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%合成确定。

计算公式：笔试成绩×0.6+面试成绩×0.4。

成绩合成时，分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象；如最终成绩相同，以面试成绩得分高者优先。

（七）体检与考察

体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，每一环节各递补一次。一经公示不再递补。

（八）公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员，在泗县人民政府网站及泗县诚仕人才微信公众号公示7天。

（九）聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的，拟聘用人员与报考单位按规定办理相关聘用手续。对未在规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。

新聘人员按规定实行试用期制度，在试用期三个月内，实行试用期工资。试用期满经考察合格的，正式聘用。一经聘用，聘用人员必须保证为公司服务五年以上，工资福利待遇参照事业单位薪酬标准执行，并按规定缴纳五险一金。

考务咨询电话：0557-7016966（泗县诚仕人才）

上述咨询服务电话于正常办公时间使用。

附件：2024年泗县县属国有企业公开招聘工作人员岗位一览表 .xlsx

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