摘要: 为大力实施“人才强市”战略,加大高层次人才引进力度,根据《长葛市事业单位引进高层次急需紧缺人才实施方案(试行)》有关规定,经市委、市政府研究,决定面向社会公开招聘高层次急需紧缺人才50名(含校园招聘计划30 ...
为大力实施“人才强市”战略,加大高层次人才引进力度,根据《长葛市事业单位引进高层次急需紧缺人才实施方案(试行)》有关规定,经市委、市政府研究,决定面向社会公开招聘高层次急需紧缺人才50名(含校园招聘计划30名)。现将有关事宜公告如下: 一、引进原则 引进工作坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则,实行公开条件,公开报名,公开考试,公开聘用,公开监督,并严格按照编制计划、发布公告及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。 二、引才计划 详见《长葛市事业单位引进高层次急需紧缺人才公开招聘计划表》(附件1)。 三、引才对象及条件 1.引才对象 全日制硕士及以上学历毕业生。 2.引进条件 (1)拥护党的领导,政治思想素质好,品行端正,遵纪守法。 (2)学习成绩优良,取得相应学位,组织协调和语言文字表达能力较强。 (3)身体健康,事业心强,自愿到基层工作,有奉献精神,服从组织安排。 (4)中共党员(含预备党员)优先,现任或曾担任学院及以上学生干部优先。 (5)全日制博士研究生学历年龄在35周岁及以下(1983年1月1日以后出生);全日制硕士研究生学历年龄在30周岁及以下(1988年1月1日以后出生)。 (6)以下人员不得报考: ①曾因犯罪受过刑事处罚的; ②涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的; ③其他不符合招聘资格条件要求的。 四、报名及资格审查 1.报名时间:2018年1月31日—2月2日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:00)。 2.报名地点:长葛市新区5号办公楼1楼西大厅。 3.报名方法:现场报名(校园招聘报名资格复审合格人员不再参加本次报名)。 4.报名须提供以下材料: ①填写《长葛市事业单位引进高层次急需紧缺人才公开招聘报名表》一式2份(近期同版正面免冠1寸彩照4张含报名表上2张); ②身份证和户口本原件及复印件; ③毕业证书原件及复印件; ④应届毕业生须提供毕业生就业推荐表、学籍注册表、“学信网”学籍在线验证报告原件及复印件; ⑤各类资格证书、表彰奖励证书原件及复印件。 5. 现场报名结束后,由市人力资源和社会保障局负责对本次报名人员进行资格复审,复审合格的人员确定为面试对象。 各招聘岗位的报名人数与拟招聘人数的比例不低于2:1,达不到2∶1的,需相应核减拟招聘人数,核减后仍达不到比例的,该岗位取消。报考该岗位的考生可在该岗位取消公告发布2日内到原报名地点重新选报其他岗位,不愿重新选报或资格条件不符合报考其他岗位的,视为自动放弃。 本次报名资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格。 |