摘要: 根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽 ...
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和要求,现就2020年度淮北市事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下: 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织、分工负责。 二、招聘计划 经核准,2020年度淮北市事业单位公开招聘工作人员288名,其中市直169名、濉溪县4名、相山区55名、杜集区48名、烈山区12
名,招聘计划(岗位)等信息于9月16日起同时在淮北先锋网(www.hbxfw.gov.cn)、淮北市人力资源和社会保障局网(rsj.huaibei.gov.cn)及相关媒体统一发布。 在2020年度淮北市事业单位公开招聘计划中安排202个招聘计划,用于专项招聘“应届毕业生”,包括以下人员: (1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主 |